용도별 안내
면접 평가표 온라인 배포·집계
면접 평가표를 종이로 나눠 주고 걷어서 엑셀에 옮겨 적는 과정은 응시자가 늘수록 오래 걸리고 틀리기 쉽습니다. 심사닷컴에서는 면접위원에게 평가표를 접속링크로 보내고, 위원이 입력한 점수를 그 자리에서 합산해 응시자별 순위를 냅니다.
면접위원은 자기 담당 응시자만 보게 할 수 있고, 다른 위원의 점수는 보이지 않게 둘 수 있습니다. 종이 평가표가 꼭 필요한 면접이라면 같은 항목으로 인쇄용 평가표를 뽑아 병행하고, 걷은 점수를 운영자가 대신 입력해 집계할 수 있습니다.
심사닷컴은 공모전·해커톤·오디션·면접 등의 심사를 온라인으로 진행하고 심사위원 채점을 실시간 집계하는 한국 심사 플랫폼입니다.
어떻게 하나요?
면접 하루 전 준비는 평가 항목을 넣고 응시자·면접위원을 등록하는 것이 전부입니다. 응시자 명단은 엑셀에서 한 번에 올릴 수 있습니다. 아래 순서대로 진행합니다.
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심사 만들기
새 심사를 만들고 면접명과 일정을 넣습니다. 면접장에서 바로 채점한다면 라이브 심사로, 위원마다 다른 시간에 서류·영상을 보고 채점한다면 온라인 심사로 진행 방식을 고릅니다.
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평가 항목·배점표 설정
직무수행능력, 의사소통, 조직적합성처럼 평가할 항목과 항목별 만점을 정합니다. 5점 척도처럼 등급으로 매기는 방식도 설정할 수 있고, 항목별 채점 하한값을 둬 그보다 낮은 점수는 입력되지 않게 할 수 있습니다.
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응시자·면접위원 등록
응시자 명단을 엑셀로 한 번에 올리거나 직접 입력합니다. 면접위원을 등록한 뒤 위원별 담당 응시자를 나누면, 각 위원 화면에는 자기 담당자만 나옵니다.
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면접위원 접속링크 발송
위원별 접속링크를 문자·메일로 보냅니다. 링크를 열면 바로 평가표 화면이 뜨고 설치나 가입이 필요 없습니다. 인사 자료라 보안이 필요하면 OTP·비밀번호 인증을 켭니다.
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면접 진행과 채점
면접위원은 응시자를 보며 항목별 점수와 의견을 입력합니다. 입력 즉시 저장되고, 운영자는 어느 위원이 몇 명까지 채점했는지 실시간으로 확인합니다. 다른 위원의 점수는 서로 보이지 않게 둘 수 있습니다.
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집계와 결과 확정
점수는 단순평균으로 자동 합산되며, 면접위원을 그룹으로 나눈 경우 그룹별 가중 평균으로 계산됩니다(Professional). 총점이 같은 응시자는 확정 단계에서 동점으로 감지되어 공동순위로 표시되고, 처리 방법은 운영자가 정합니다. 결과를 확정하면 점수가 잠깁니다.
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결과 리포트 내려받기
시상을 확정하면 점수가 잠겨 이후 수정이 거부됩니다. 참가자별 점수·심사위원별 채점 내역·순위와 집계 근거가 담긴 결과 리포트를 PDF 로 내려받아 결과 보고에 사용합니다.
면접 평가 항목과 배점 예시 (NCS 기반)
아래는 NCS 기반 채용에서 흔히 쓰는 평가요소를 5점 척도로 구성한 예시입니다. 기관마다 요소와 배점이 다르므로, 실제 채용 공고의 평가 기준에 맞춰 바꿔 쓰십시오.
| 심사 항목 | 배점 | 무엇을 보는가 |
|---|---|---|
| 직무수행능력 | 5점 | 직무에 필요한 지식·기술 보유 수준 |
| 문제해결능력 | 5점 | 상황 제시 질문에 대한 접근 방식 |
| 의사소통능력 | 5점 | 질문 이해와 답변의 명료성 |
| 조직적합성 | 5점 | 협업 경험과 조직 가치 부합도 |
| 직업윤리·태도 | 5점 | 책임감과 성실성에 대한 근거 진술 |
| 합계 | 25점 | 항목과 배점은 심사 기준 화면에서 바꿀 수 있습니다. |
같은 항목으로 만든 엑셀 양식이 필요하면 면접 평가표 NCS 채용 (엑셀)을 가입 없이 내려받을 수 있습니다.
자주 묻는 질문
면접위원이 다른 위원의 점수를 볼 수 있나요?
기본적으로 보이지 않습니다. 각 위원은 자기가 입력한 점수만 봅니다. 집계 결과는 운영자 화면에서만 확인되며, 필요에 따라 위원에게 합산 결과를 공개할지 선택할 수 있습니다.
응시자 이름을 가리고 평가할 수 있나요?
가능합니다. 블라인드 심사를 켜면 면접위원 화면에 응시자 이름 대신 익명 코드나 번호가 표시됩니다. 이름 가림만 할지 전체를 가릴지 강도를 고를 수 있습니다. 블라인드 심사는 Professional 플랜에서 제공합니다.
면접위원마다 담당 응시자를 다르게 줄 수 있나요?
있습니다. 위원별로 담당 응시자를 배정하면 각 위원 화면에는 담당자만 나타납니다. 면접실을 여러 개 운영하거나 위원이 교대로 들어오는 면접에서 주로 씁니다.
종이 평가표와 같이 쓸 수 있나요?
같이 쓸 수 있습니다. 설정한 항목 그대로 인쇄용 평가표를 출력해(심사 기준 탭의 종이 심사표 안내에서 바로 이동) 면접장에 배포하고, 걷은 점수를 운영자가 대신 입력하면 온라인 채점과 동일하게 집계됩니다. 응시자 명찰과 위원 명패도 함께 출력할 수 있습니다.
평가표 양식만 먼저 받아 볼 수 있나요?
가입 없이 엑셀 양식을 내려받을 수 있습니다. 자료실의 「면접 평가표(NCS 채용)」는 면접위원 1인용 명부형으로, 한 장에 응시자 20명이 들어갑니다.
면접 결과를 인사 보고용으로 받을 수 있나요?
결과 리포트를 PDF 로 내려받으면 응시자별 점수, 위원별 채점 내역, 순위와 집계 근거가 한 문서에 정리됩니다. 원자료가 필요하면 명단·점수·제출 파일 전체를 ZIP 으로 백업할 수 있습니다.